衢江区图书馆正在招聘新员工，招聘信息包括以下内容：该图书馆为满足日益增长的读者需求和提升服务质量，现面向社会广泛招募热爱图书馆事业的人才。招聘岗位包括图书管理员、信息技术维护人员等。应聘者需具备相关专业背景及工作经验，并有良好的服务意识和团队合作精神。此次招聘旨在为图书馆注入新鲜血液，共同为读者提供更加优质的服务。

本文目录导读：

1. 衢江区图书馆简介
2. 最新招聘信息
3. 招聘流程
4. 福利待遇

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，图书馆作为知识传播和阅读推广的重要场所，也在不断创新发展，为了满足广大读者的需求，提升服务质量，衢江区图书馆正在积极寻求优秀的专业人才加入我们的团队，本文将详细介绍衢江区图书馆的最新招聘信息，为广大求职者提供了解的机会。

衢江区图书馆简介

衢江区图书馆位于衢州市的核心地带，拥有悠久的历史和丰富的文化底蕴，作为本地区的文化中心，我们致力于为公众提供优质的阅读服务，推广阅读文化，提高公众的文化素养，我们的服务涵盖了图书借阅、阅读推广、信息素养教育等多个方面，为了更好地服务读者，我们不断引进先进的信息技术，提升服务质量。

最新招聘信息

为了满足图书馆的发展需求，我们现面向社会公开招聘以下岗位：

1、图书管理员

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理以及排架工作；

（2）协助开展阅读推广活动；

（3）维护图书馆的秩序，解答读者咨询。

任职要求：

（1）大专以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先；

（2）具备良好的服务意识和沟通能力；

（3）有相关工作经验者优先。

2、信息技术员

岗位职责：

（1）负责图书馆信息系统的维护和管理；

（2）负责图书馆电子资源的建设和维护；

（3）协助开展数字阅读推广活动。

任职要求：

（1）本科以上学历，计算机科学、信息技术等相关专业；

（2）熟悉图书馆信息技术，具备一定的开发经验；

（3）具备良好的团队协作精神和创新能力。

3、读者服务专员

岗位职责：

（1）负责读者咨询、建议的接收和处理；

（2）协助开展读者满意度调查；

（3）负责读者活动的组织和协调。

任职要求：

（1）大专以上学历，具备良好的沟通能力和组织协调能力；

（2）具备较强的责任心和客户服务意识；

（3）有相关工作经验者优先。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至我们的官方邮箱，邮件主题请注明应聘岗位。

2、简历筛选：我们会对应聘者的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试将包括初试和复试两轮，主要考察应聘者的专业能力、沟通能力、服务意识等。

4、录用：根据面试结果，我们会确定录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

福利待遇

1、工资：我们将根据应聘者的学历、经验和能力，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、社会保险：我们将为员工缴纳社会保险。

3、假期：我们将根据国家相关法规，为员工提供带薪年假、病假等假期。

4、培训：我们将为员工提供定期的培训，提升员工的专业技能和服务水平。

5、其他：根据员工的工作表现，我们还将提供晋升机会和其他福利待遇。

衢江区图书馆欢迎有志之士的加入，我们期待与您共同推动图书馆的发展，为广大读者提供更优质的服务，请广大应聘者根据自己的专业和特长，积极报名应聘，我们期待与您共同开创美好的未来！