雁塔区图书馆发布最新招聘公告，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、信息技术人员等，要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识，熟悉图书馆业务，具备一定的专业技能。招聘流程包括网上报名、资格审查、面试和笔试等环节。此次招聘旨在提升图书馆服务质量，为广大读者提供更优质的阅读体验。

本文目录导读：

1. 招聘职位及要求
2. 招聘流程
3. 待遇
4. 注意事项

随着社会的快速发展和科技进步，雁塔区图书馆为了更好地服务于广大读者，不断提升自身服务质量与水平，现面向社会广泛招募各类优秀人才，本次招聘旨在吸纳具备专业技能和热情服务的人才，共同推动雁塔区图书馆的发展。

招聘职位及要求

1、图书管理员

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理与归档工作；

（2）维护图书馆秩序，确保读者文明阅读；

（3）协助读者查询资料，提供阅读指导；

（4）参与图书馆各类活动的组织与宣传。

任职要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的服务意识和沟通能力，具备团队协作精神；

（3）熟悉图书馆管理相关软件操作，具备一定的计算机操作能力；

（4）有相关工作经验者优先。

2、信息技术员

岗位职责：

（1）负责图书馆计算机硬件与软件的日常维护与管理；

（2）负责图书馆自动化系统的运行与维护；

（3）协助开展图书馆数字化建设，提高服务质量与效率。

任职要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉计算机网络、操作系统、数据库等基础知识；

（3）具备良好的问题解决能力和学习能力；

（4）具备较强的责任心和敬业精神。

3、读者活动专员

岗位职责：

（1）负责策划、组织、实施图书馆各类读者活动；

（2）负责活动宣传与推广，提高读者参与度；

（3）收集读者意见与建议，优化活动内容。

任职要求：

（1）大专及以上学历，专业不限，有相关经验者优先；

（2）具备良好的组织协调能力、沟通能力和创意思维；

（3）具备较强的文字功底和宣传能力；

（4）热爱图书馆事业，有责任感。

招聘流程

1、报名：请前往雁塔区图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆人事部；

2、资格审查：对报名人员进行初步资格审查，筛选符合职位要求的候选人；

3、面试：通知初步筛选通过的候选人参加面试，面试内容包括但不限于专业知识、综合素质、岗位匹配度等；

4、体检：通过面试的候选人需进行体检，确保身体健康，无妨碍从事图书馆工作的疾病；

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知录用人员办理入职手续。

待遇

本次招聘的职位为正式编制，薪资待遇按照雁塔区图书馆相关规定执行，享受五险一金等福利待遇，图书馆还提供良好的工作环境和学习机会，为员工的职业发展提供支持。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名，逾期将无法受理；

2、报名材料：请提供身份证、学历证书、相关技能证书等证明材料；

3、面试时间：请保持手机畅通，以便接收面试通知；

4、工作地点：雁塔区图书馆总部。

雁塔区图书馆致力于为广大读者提供优质服务，不断提升自身服务水平与质量，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同推动雁塔区图书馆的发展，希望符合要求的您能够踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！