慈利县图书馆发布最新招聘公告，现正寻求热爱图书馆事业的专业人士加入。招聘职位包括图书管理员、信息技术维护人员等。要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识，有较强的责任心和团队合作精神。图书管理员需熟悉图书馆管理相关业务，信息技术维护人员则需具备相关技术背景。此次招聘旨在优化图书馆服务，提升读者阅读体验。欢迎符合条件的应聘者前来应聘，共同为推广文化事业贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘职位及职责
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇
4. 联系方式
5. 附加信息

随着社会的快速发展，慈利县图书馆为满足广大读者的需求，不断提升服务质量，扩大服务范围，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘信息旨在为热爱图书馆事业的人士提供发展机会，共同为推广阅读文化、提高公民素质贡献力量。

招聘职位及职责

1、图书管理员

职责：负责图书的借阅、归还、整理以及归档工作；维护图书馆秩序，解答读者咨询；参与图书馆活动策划与执行；协助开展读者服务工作。

要求：大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；具备良好的沟通能力和服务意识；熟悉计算机操作，具备一定的组织协调能力。

2、图书馆助理馆员

职责：协助馆员完成图书的采购、分类、编目及上架工作；负责图书馆数字化建设，包括图书资料整理与归档；参与读者活动组织与推广。

要求：本科及以上学历，图书馆学、信息管理、计算机科学等相关专业；熟悉图书馆业务流程，具备较强的学习能力和团队协作精神；具备良好的沟通能力。

3、读者服务部主管

职责：负责制定读者服务工作计划，并组织实施；负责读者活动的策划、组织与实施；提升读者满意度，推广阅读文化。

要求：大专及以上学历，具备较强的组织协调能力和管理能力；有丰富的读者服务经验，具备良好的沟通能力和团队合作精神；具备较强的文案撰写和活动策划能力。

招聘流程

1、报名：请前往慈利县图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合职位要求的候选人。

3、面试：通知符合条件的候选人参加面试，面试内容包括自我介绍、专业技能展示及综合素质评估。

4、体检：通过面试的候选人需进行体检，确保身体健康。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知相关人员办理入职手续。

薪酬待遇

本次招聘的职位薪酬福利待遇优厚，具体薪资根据职位、工作经验和技能水平面议，录用后，将享受五险一金、带薪年假、节日福利等。

联系方式

地址：慈利县图书馆（请具体填写地址）

电话：XXX-XXXX-XXXX

邮箱：[email protected]（请发送简历至指定邮箱）

慈利县图书馆致力于为广大读者提供优质服务，不断提升自身业务水平，我们诚邀热爱图书馆事业的优秀人才加入我们的团队，共同为推广阅读文化、提高公民素质贡献力量，希望有志之士踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！

附加信息

1、报名时间：即日起至XXXX年XX月XX日。

2、报名地点：慈利县图书馆办公室（具体地址）。

3、面试时间：另行通知。

4、体检要求：在县级以上医院进行体检，费用自理。

5、招聘过程中，如出现弄虚作假等行为，将取消其应聘资格。

6、招聘结果将在慈利县图书馆官方网站公布，请留意网站信息。

慈利县图书馆始终坚持以读者为中心，不断提升服务水平，我们期待与您携手共进，为推广阅读文化、提高公民素质贡献力量，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待在慈利县图书馆与您共同书写美好未来！